Published

- 4 min read

会社や職場への出産内祝い:マナー、タイミング、おすすめギフトまで完全ガイド(2025年版)

Table of Contents

会社や職場への出産内祝いは、出産を祝ってくれた人への感謝を伝えるための贈り物です。出産後1~3ヶ月以内に、相手の祝い金の半額程度の予算で、無難で喜ばれるギフトを選ぶのが基本です。手渡しまたは郵送で、のし紙と感謝の言葉を添えて渡すマナーがあります。カタログギフトや消耗品、実用品などが人気の選択肢です。

Question

Answer

出産内祝いはいつ贈るのが適切ですか?

出産後1ヶ月健診を終えてから3ヶ月以内が目安です。

職場への内祝いの予算はどれくらいが相場ですか?

相手の祝い金の半額程度、つまり3,000円~10,000円が一般的です。

おすすめのギフトは何ですか?

カタログギフト、コーヒーセット、タオルセットなどが無難で人気です。

郵送でも出産内祝いは渡せますか?

はい、郵送でも問題ありませんが、のし紙とメッセージを忘れずに。

連名で祝い金をもらった場合、どうすればいいですか?

少人数なら個別に、大人数なら代表者にまとめてお返しするのが一般的です。

会社や職場への出産内祝いの基本知識

出産内祝いは、出産を祝ってくれた人への感謝の気持ちを伝えるための贈り物です。もともとは家族内での習慣でしたが、今では職場の同僚や上司、取引先など、お祝いをいただいたすべての人にお返しをするのが一般的です。

出産内祝いとは?

出産内祝い(しゅっさんうちいわい)とは、出産のお祝いをしてくれた方々へ渡す「お返し」のことを指します。目的は、感謝の気持ちを伝えることと、赤ちゃんの健やかな成長を願うことです。

  • 対象者:同僚、上司、部下、取引先など、出産祝いをくれた人全員
  • 時期:出産後、1ヶ月健診を終えてから3ヶ月以内が目安

職場への内祝いと、親族・友人への内祝いの違い

職場向けの出産内祝いは、親族や友人向けとはいくつかの点で異なります。予算やギフトの種類、渡し方などにも違いがあります。

項目

職場・会社への内祝い

親族・友人への内祝い

贈るタイミング

出産後1~3ヶ月以内(早めが好ましい)

出産後1ヶ月健診後~半年程度

予算相場

3,000円~10,000円(相手の祝い金の半額程度)

5,000円~20,000円(関係性による)

ギフトの種類

カタログギフト、消耗品(コーヒー、お菓子)

実用品(タオル、食器)、赤ちゃん用品

渡し方

手渡し(直接・郵送)、連名でのお返しも可

手渡し、または自宅への郵送

会社や職場への出産内祝いを贈るタイミング

出産内祝いを贈るタイミングはとても大切です。早すぎても、遅すぎても失礼になる可能性があります。特に職場では目につきやすいので、適切な時期に渡すことが重要です。

最適な時期は「出産後1~3ヶ月以内」

一般的に、出産内祝いを贈る最適なタイミングは、出産後1ヶ月健診を終えてから3ヶ月以内とされています。早すぎると育児で忙しい時期と重なるため、1ヶ月健診以降が無難です。

  • 早すぎるのはNG:出産直後は体調が安定していないことも多いので、1ヶ月健診後が目安
  • 遅すぎても失礼:3ヶ月以上経つと、「お返しが遅れた」と思われる可能性あり
  • 職場復帰時がチャンス:産休明けの復帰時に持参すると、自然に渡せます

遅れた場合の対処法

万が一、3ヶ月以上経ってから出産内祝いを贈ることになった場合でも、丁寧に対応すれば失礼にはなりません。

  • 4ヶ月以上経過してしまった場合
    • 「この度はお心遣いありがとうございます。遅くなりましたが、心ばかりのお返しです」と一言添える
    • 手紙やメッセージカードを同封し、誠意を伝える

会社や職場への出産内祝いの予算相場と「半返し」のルール

会社や職場への出産内祝いを贈る際、予算は相手の祝い金額の「半返し」を目安に決めます。これは、もらった金額の半分程度を返すという日本の贈り物のルールです。

予算の目安:相手の祝い金の「半額~1/3」

職場の内祝いでは、「半返し」が基本です。ただし、関係性によっては「1/3返し」でも問題ありません。

相手の祝い金額

お返しの目安(内祝い)

5,000円

2,500円~3,000円

10,000円

5,000円~7,000円

20,000円

10,000円~15,000円

  • 上司や目上の人には:やや高めの予算(3,000円~10,000円)を用意するのがベター
  • 連名で祝い金をもらった場合:一人あたりの金額を計算し、それに応じて半返しする

予算別おすすめギフト

予算に応じて、どんなギフトがおすすめかを紹介します。職場の雰囲気や相手の立場に合わせて選びましょう。

予算帯

おすすめギフト例

ポイント

3,000円以下

カタログギフト、コーヒーセット、お菓子セット

手軽で選びやすい

5,000円程度

高級チョコレート、タオルセット、紅茶セット

実用性と品位を兼ね備える

10,000円以上

名入れギフト(グラス、食器)、ギフトカード

上司や大切な取引先向け

会社や職場への出産内祝いの渡し方マナー

会社や職場への出産内祝いは、渡し方にもマナーがあります。手渡しと郵送のどちらでも可能ですがあくまで丁寧に、相手に失礼のないように渡すことが大切です。

手渡しが基本!但し、郵送もOK

直接渡すのが一般的ですが、状況によっては郵送でも問題ありません。どちらにしても、のし紙と感謝の言葉を忘れずに。

① 直接手渡しする場合

  • タイミング:職場復帰時や、相手がオフィスにいるときに個別に渡す
  • 包み方:両手で差し出し、「この度はお心遣いありがとうございます」と一言添える
  • ラッピング:のし紙は「内祝い」または「出産内祝い」と記載。紅白の蝶結びが一般的

② 郵送する場合

  • 送るタイミング:職場復帰前に届くよう、出産後2ヶ月以内に発送
  • 同封物
    • 手書きのメッセージカード(感謝の言葉を添える)
    • のし紙(「内祝い」と明記)
  • 配送業者:宅配便やギフト専用の配送サービスを利用し、職場の受付に確認

連名で祝い金をもらった場合の対処法

複数人から連名で祝い金をもらった場合、どうお返しするかで迷うことも。人数に応じて対応方法を変えましょう。

  • 少人数(3~5人)の連名:個別に半返しする(例:一人5,000円もらったら、2,500円のギフトをそれぞれに)
  • 大人数(10人以上)の連名
    • 代表者にまとめて渡す(例:総額50,000円もらったら、25,000円相当のギフトを代表者に)
    • カタログギフトが便利(複数人で共有できる)

会社や職場への出産内祝いに選びたいおすすめギフト

会社や職場への出産内祝いに贈るギフトを選ぶ際は、相手の立場や予算に合ったものを選びましょう。失礼のないよう、無難で喜ばれるタイプがおすすめです。

カタログギフト(最も無難で人気)

カタログギフトは、相手が好きなものを自分で選べるため、失敗が少なく人気です。特に職場では幅広く喜ばれます。

  • メリット:相手が選べるため、好みに合った商品が選べる
  • おすすめサービス

消耗品(コーヒー、お菓子、紅茶)

職場で共有しやすい消耗品も人気です。同僚全員に喜ばれるため、安心して選べます。

    • ブルーマウンテンコーヒーセット(5,000円程度)
    • 高級和菓子セット(3,000円~)

実用的なギフト(タオル、グラス、食器)

上司や目上の人には、少し高級感のある実用品がおすすめ。名前入りなどオリジナル要素があるとさらに喜ばれます。

    • 名入れタオルセット(10,000円程度)
    • ワイングラスセット(7,000円~)

ギフトカード(Amazon、QUOカード)

相手の好みが分からない場合や、気軽に渡したい人にはギフトカードも選ばれています。ただし、のし紙を忘れずに。

  • メリット:自由に使えるため、相手に合わせて選べる
  • 注意点:金品と誤解されないよう、必ずのし紙をつける